₺ 5.400,00
Çatışma analizi, uyuşmazlık çözümü sürecine başlarken uzmanların ilk yaptığı sistematik çalışmalaradan biridir. Böylece taraflar kendilerine sunulan destekle, İlişkilerinin daha derin dinamiklerini keşfederler. Bu yöntem daha ziyade şirket içi, aile şirketleri, şirketler arası, etnik veya ülkelerarası uyuşmazlıklarda çözüm sürecine katkı sunar. Doğru analiz, çözüm sürecinin yarısını aşmak anlamına gelir ve bu işin uzmanları tarafından yapılmalıdır.
Bu eğitim katılımcılarına, geçmişi olan ve geleceğe ilişkin de, yeniden tanımlanmış bir ilişki modeliyle yollarına devam etmek isteyen kişi-kişi, kişi-grup veya grupları, uyuşmazlığa taşıyan tüm içsel ve dışsal etkenler de göz önüne alınarak, sistematik biçimde analiz etme becerisi kazandırır.
• Çatışma teorileri
• Çatışma merdiveni
• Kişi ve grupların çatışmaya etkileri ve çatışma haritalaması
• Çatışma analizi kriterleri
• Çatışma analizi kriterlerine göre farklı uyuşmazlıkların analizi
• Analizin yorumlanması ve olası çözüm stratejilerinin belirlenmesi
Yöneticiler, danışmanlar, İK uzmanları, diplomatlar, kamu yöneticileri, uyuşmazlık çözüm alanında çalışan kişiler, takım liderler.
Araç ve metotlar, vakalar ve örneklerle aktarılır. Teoriyle birlikte uygulama gerektiren eğitimdir. Eğitim öncesi ön-okuma yapılması gerekir.
Global Mediators Network Katılım Belgesi ve GMN Çatışma Analisti Statüsü.
Eğitimin kendisi yenileme gerektirmez. GMN-IMI Sertifikasyonundaki arabulucular için bu eğitim yenileme eğitimi kabul edilir.
Login with Google